案例

　　李先生与同事在饭店吃饭，李先生因为喝了酒，故在饭后通过代驾公司找到黄先生代驾回家。由黄先生驾驶李先生的小客车，而车上坐着李先生及其同事。行驶过程中，该小客车与孙女士驾驶的小客车发生追尾，致孙女士受伤。经交通队认定，李先生负全部责任。

　　孙女士起诉至法院，要求黄先生、李先生、代驾公司承担赔偿责任。庭审中，黄先生下落不明，代驾公司不认可黄先生是受该公司指派，而李先生又未与代驾公司签署代驾协议，故代驾公司不同意承担相应赔偿责任。

法律解析

　　法院经审理认为，李先生虽无法提供与代驾公司签署的代驾协议，但通过证人证言、通话记录及相关视频等证据，可以认定黄先生并不是李先生个人直接雇佣，而是通过代驾公司指派来的，黄先生的代驾行为系履行职务行为，黄先生个人不承担赔偿责任，应由代驾公司承担赔偿责任；李先生在事故中并无过错，亦不承担赔偿责任。

　　代驾司机一般都是被雇佣的，根据法律规定：用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。所以，代驾司机在驾驶过程中发生事故，应由代驾公司承担赔偿责任。如无证据证明代驾司机是代驾公司指派的情况下，一旦发生交通事故造成人身或财产受损，车主自己可能要承担不利后果。

　　此外，对于代价这种应运而生的新鲜事物，虽然近些年已被大家普遍采用，但是在请代驾时也应该注意一些事项：

　　第一，一定要审查代驾司机的驾驶证，看其是否有合法驾驶资质，驾驶证是否在有效期内，这是车主的合理注意义务，车主不能将车辆交给没有驾驶资质的人，否则发生事故时车主是存在过错的，要承担相应责任。

　　第二，保留好与代驾公司沟通、协商的证据，如代驾协议、通话记录，打款记录等。